致和證 (5864)

資料至民國 114 年度（2025）・員工 166 人・薪資總額 9,919.3萬

民國 114 年度薪資

中位數52.6萬一半員工年薪低於此數

平均數59.8萬易被少數高薪拉高

中位數年增−2.59%較前一年度

vs 同業平均−50.17%同業平均 120.0萬

歷年薪資趨勢

全市場13%

中位數高於全市場 13% 的公司

同業（金融業）0%

中位數高於同業 0% 的公司

年度	員工數	中位數（萬）	中位數年增	平均數（萬）	平均數年增	EPS	同業平均（萬）
114	166	52.6	−2.59%	59.8	−3.70%	2.56	120.0
113	182	54.0	+12.50%	62.1	+15.64%	1.98	118.1
112	179	48.0	+2.78%	53.7	+6.97%	3.18	105.2
111	175	46.7	−29.14%	50.2	−31.79%	-0.84	92.2
110	198	65.9	+49.10%	73.6	+26.24%	2.79	126.7
109	182	44.2	+11.06%	58.3	+42.54%	1.98	96.9
108	193	39.8	—	40.9	−6.83%	0.57	78.2

單位：萬元（新台幣）。年增 = 較前一年度中位數／平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘（元）。

EPS 成長惟薪資減少

差異說明
本公司EPS較前一年度成長，係因自營部的營業證券操作利益，與一般非經理人全時員工較無關聯性，業務績效較上期成長故非經理人全時員工薪酬也較上期增加。

具體改善措施
已提列員工紅利於2026年底發放

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼？

平均數容易被少數高薪拉高；中位數是排在正中間那位員工的年薪，更接近多數員工的實際狀況。例：台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

資料來源：公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資，單位：萬元（新台幣）。