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資料至民國 114 年度(2025)・員工 1,953 人・薪資總額 9.9億

民國 114 年度薪資

中位數44.3一半員工年薪低於此數
平均數50.8易被少數高薪拉高
中位數年增+7.00%較前一年度
vs 同業平均−43.56%同業平均 90.0萬

歷年薪資趨勢

303540455055110111112113114110 年度:中位數 34.6 萬111 年度:中位數 35.8 萬112 年度:中位數 37.5 萬113 年度:中位數 41.4 萬114 年度:中位數 44.3 萬110 年度:平均 41.3 萬111 年度:平均 42.6 萬112 年度:平均 44.7 萬113 年度:平均 48.5 萬114 年度:平均 50.8 萬平均中位數

歷年調薪幅度(中位數年增)

111 年度:中位數年增 +3.5%+3.5%111112 年度:中位數年增 +4.8%+4.8%112113 年度:中位數年增 +10.4%+10.4%113114 年度:中位數年增 +7.0%+7.0%114

薪資位置

全市場0.9%

中位數高於全市場 0.9% 的公司

同業(貿易百貨)0%

中位數高於同業 0% 的公司

歷年薪資明細

年度員工數中位數(萬)中位數年增平均數(萬)平均數年增EPS同業平均(萬)
1141,95344.3+7.00%50.8+4.74%2.1490.0
1132,10141.4+10.40%48.5+8.50%2.0287.3
1122,17437.5+4.75%44.7+4.93%1.584.4
1112,27635.8+3.47%42.6+3.15%0.8279.6
1102,31434.641.33.2174.0

單位:萬元(新台幣)。年增 = 較前一年度中位數/平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘(元)。

公司申報說明(113 年度)

平均數未達 50 萬元
差異說明

本公司通路以直營為主,與多數同業採加盟模式營運架構不同,其門市人員非屬企業編制人力,未納入薪資統計範圍,因此平均數相對較高。由於超過75%的門市人力由本公司直接聘用,故平均薪資易受營運人力占比影響。

具體改善措施

本公司113年整體平均薪資仍較前一年增漲8.5%,除強化營運品質管理,同時持續優化薪酬福利及內部晉升制度,致力於打造友善且具成長性的職涯環境,在營運績效與員工照顧間尋求平衡,建構更具韌性及永續性的企業體質。

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼?

平均數容易被少數高薪拉高;中位數是排在正中間那位員工的年薪,更接近多數員工的實際狀況。例:台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

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資料來源:公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資,單位:萬元(新台幣)。