聯發科 (2454)

資料至民國 114 年度（2025）・員工 11,823 人・薪資總額 527.8億

民國 114 年度薪資

中位數355.2萬一半員工年薪低於此數

平均數446.5萬易被少數高薪拉高

中位數年增+3.32%較前一年度

vs 同業平均+99.96%同業平均 223.3萬

歷年薪資趨勢

男性平均469.5萬中位378.8萬

女性平均336.6萬中位278.3萬

女性中位數為男性的 73.5%

男女差異可能反映職務結構不同，非同工不同酬之直接證據。114 年度起始揭露。

全市場99.9%

中位數高於全市場 99.9% 的公司

同業（半導體業）99%

中位數高於同業 99% 的公司

年度	員工數	中位數（萬）	中位數年增	平均數（萬）	平均數年增	EPS	同業平均（萬）
114	11,823	355.2	+3.32%	446.5	+3.60%	66.16	223.3
113	11,566	343.8	+11.12%	431.0	+14.81%	66.92	199.8
112	11,432	309.4	−17.43%	375.4	−22.87%	48.51	174.5
111	10,756	374.7	−6.14%	486.7	−5.50%	74.59	196.5
110	9,094	399.2	+51.15%	515.0	+66.72%	70.56	170.4
109	8,741	264.1	+12.91%	308.9	+16.70%	26.01	141.2
108	8,218	233.9	—	264.7	−2.14%	14.69	122.7

單位：萬元（新台幣）。年增 = 較前一年度中位數／平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘（元）。

EPS 成長惟薪資減少

差異說明
本公司整體獎酬機制配合公司整體營運目標，並依據同仁所擔任職務及個人績效表現訂定而成。非擔任主管職務之全時員工薪資平均數較前一年度減少，惟公司投入於員工薪資費用仍是較前一年度有大幅增加。

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼？

平均數容易被少數高薪拉高；中位數是排在正中間那位員工的年薪，更接近多數員工的實際狀況。例：台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

資料來源：公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資，單位：萬元（新台幣）。