伸興 (1558)

資料至民國 114 年度（2025）・員工 235 人・薪資總額 2.0億

民國 114 年度薪資

中位數79.0萬一半員工年薪低於此數

平均數84.5萬易被少數高薪拉高

中位數年增+12.38%較前一年度

vs 同業平均−7.14%同業平均 91.0萬

歷年薪資趨勢

全市場51.2%

中位數高於全市場 51.2% 的公司

同業（電機機械）67.7%

中位數高於同業 67.7% 的公司

年度	員工數	中位數（萬）	中位數年增	平均數（萬）	平均數年增	EPS	同業平均（萬）
114	235	79.0	+12.38%	84.5	+11.92%	5.52	91.0
113	230	70.3	−4.87%	75.5	−8.04%	6.81	86.4
112	281	73.9	−5.74%	82.1	−2.03%	3.81	80.3
111	279	78.4	−5.66%	83.8	−5.42%	8.08	81.5
110	270	83.1	+1.34%	88.6	+3.02%	8.68	78.3
109	269	82.0	+9.19%	86.0	+5.78%	13.76	71.3
108	281	75.1	—	81.3	+4.63%	11.16	68.0

單位：萬元（新台幣）。年增 = 較前一年度中位數／平均數變動。EPS 為當年度每股盈餘（元）。

EPS 較同業佳惟薪資低於同業

差異說明
113年度新進人員佔比約為21%，114年度所發放變動獎金歸屬年度為113年度，113年度新進人員的變動獎金主要依到職年資比例發放，以致於公司獲利高非主管職薪資水準較低之原因。

具體改善措施
113年到職人員，114獎酬發放已依全額發放，無比例發放，114年新進比率約為4%，變動獎金影響比例降低。

中位數比平均數更能代表多數員工的實際薪資為什麼？

平均數容易被少數高薪拉高；中位數是排在正中間那位員工的年薪，更接近多數員工的實際狀況。例：台積電 114 年度平均 407.2 萬、中位數 316.2 萬——代表一半員工年薪不到 316.2 萬。

資料來源：公開資訊觀測站。此為「非擔任主管職務之全時員工」薪資，單位：萬元（新台幣）。